Management de transition
Flexible et réactif, le manager de transition accompagne votre entreprise dans les périodes de changement, de crise ou de remplacement
Dans quels cas faire appel à un manager de transition ?
- Accompagnement dans une phase de changement : croissance, restructuration, projet spécial, etc.
- Gestion de crise.
- Remplacement d’un salarié absent pour une longue période : maladie, congé maternité, affectation du responsable QSE à un projet spécial, etc.
- Management relais en attendant le recrutement d’un nouveau responsable QSE.
Les avantages du Management de Transition AltiQSE :
Réactivité et adaptabilité aux besoins spécifiques de votre entreprise
Rapidité d’intégration pour une prise en charge efficace des missions
Autonomie du manager de transition pour agir en toute efficacité
Transfert de compétences pour assurer une continuité dans la gestion des activités
Besoin d’une mission
Management de transition ?
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